| دسته بندی | زیست شناسی |
| بازدید ها | 2 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 718 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 12 |
این پاورپوینت کاملا منظم و زیبا و با مطالب مفید و کاربردی در زمینه علم تغذیه می باشد.که طبق فرمت دانشگاهی ویرایش شده است.
| دسته بندی | مدیریت |
| بازدید ها | 2 |
| فرمت فایل | docx |
| حجم فایل | 228 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 86 |
فهرست مطالب
فصل اول :( کلیات تحقیق )
1-1- مقدمه ...................................................................................................................................... 8
1-2- بیان مسئله............................................................................................................................................. .9
1-3- اهداف تحقیق........................................................................................................................10
1-4- سئوالات تحقیق.................................................................................................................................... 11
1-5- فرضیه های تحقیق.............................................................................................................................. 11
1-9- تعاریف و مفاهیم توانمندسازی..........................................................................................................14
فصل دوم :( مباحث نظری و پیشینه تحقیق )
2-1 مقدمه ....................................................................................................................................................... 17
2-2- مباحث نظری ....................................................................................................................................... 17
2-2-1- مبانی نظری تعهد سازمانی ......................................................................................................... 17
2-2-1-1- مفهوم تعهد سازمانی ............................................................................................................... 17
2-2-1-2- انواع تعهد..................................................................................................................................... 21
2-2-1-3- عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی.................................................................................................. 22
2-2-1-4- دیدگاههایی درمورد کانونهای تعهدسازمانی........................................................................ 25
2-2-1-4-۱ – دیدگاه ریچرز (REICHERS):..........................................................................25
2-2-1-4-۲ – دیدگاه بکر و بیلینگس (BECKER&BILLINGS): .................................. 25
2-2-1-5- تعهد سازمانی مفهوم یک بعدی یا چندبعدی؟................................................................. 26
2-2-1-6- الگوهای چندبعدی.................................................................................................................... 27
2-2-1-6-۱ – مدل اریلی و چتمن ......................................................................................................... 27
2-2-1-6-2 – مدل می یر و آلن ............................................................................................................. 28
2-2-1-6-۳ – مدل آنجل و پری: ............................................................................................................. 29
2-2-1-6-۴ – مدل مایر و شورمن .......................................................................................................... 29
2-2-1-6-۵– مدل پنلی و گولد ............................................................................................................... 30
2-2-1-7- دو دیدگاه درباره تعهد سازمانی.............................................................................................. 30
2-2-1-7-۱ – تعهد سازمانی در دنیای امروز چیز بی ربطی است:................................................. 30
2-2-1-7-۲ – تعهـــد سازمانی واقعاً مهم است: ............................................................................... 32
توانمند سازی ..................................................................................................................................33
2- 2-1-8 پیامدهای توانمند سازی.............................................................................................. 33
2-2-1-8-1 پیامدهای نوین توانمند سازی .................................................................................. 34
2-2-1-8-2 پیامدهای رفتاری توانمند سازی .............................................................................. 35
2-2-1-8-3 سایر پیامدهای توانمند سازی ................................................................................... 36
2-2-1-8-4 فعالیتهای برنامه های اساسی توانمندسازی ............................................................. 37
2-2-1-8-4 استراتژیهای توانمندسازی ......................................................................................... 39
2-3- پیشینه تحقیقاتی ................................................................................................................................ 41
2-3-1- پیشینه داخل کشور....................................................................................................................... 41
2-3-2- پیشنیه خارجی................................................................................................................................ 49
فصل سوم :( روش تحقیق )
3-1- مقدمه ..................................................................................................................................................... 54
3-2- روش تحقیق ........................................................................................................................................ 54
3-3- جامعه آماری ...................................................................................................................................... 54
3-4- نمونه و روش نمونه گیری ............................................................................................................... 54
3-5- ابزار تحقیق .......................................................................................................................................... 55
3-6- شیوه اجرای پژوهش ......................................................................................................................... 56
3-7- روش تجزیه و تحلیل اطلاعات......................................................................................................... 56
فصل چهارم :(تجزیه و تحلیل یافته ها )
4-1- مقدمه....................................................................................................................................................... 58
4-2- توصیف و متغیرهای تحقیق.............................................................................................................. 58
4-3- متغیرهای تعهدسازمانی و ابعاد آن ................................................................................................ 61
4-4- متغیر توانمندسازی ............................................................................................................................ 64
5-4- تجزیه و تحلیل داده ها (بررسی فرضیات)..................................................................................... 65
بررسی سوال اصلی........................................................................................................................................... 65
بررسی سوال فرعی 1 .................................................................................................................................... 65
بررسی سوال فرعی 2 .................................................................................................................................. 66
بررسی سوال فرعی 3 .................................................................................................................................... 66
بررسی سوال فرعی 4 .................................................................................................................................... 67
بررسی سوال فرعی 5........................................................................................................................67
فصل پنجم :( نتیجهگیری و پیشنهادها )
5-1- مقدمه ..................................................................................................................................................... 69
5-2- نتیجه گیری............................................................................................................................................ 69
5-3- پیشنهادات ............................................................................................................................................ 70
5-4- محدودیتها ............................................................................................................................................. 70
فهرست منابع ................................................................................................................................................... 72
ضمائم
پرسشنامه............................................................................................................................................................ 76
خروجی های SPSS ............................................................................... 78
| دسته بندی | فنی و مهندسی |
| بازدید ها | 27 |
| فرمت فایل | zip |
| حجم فایل | 1018 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 97 |
درس متره یکی از مهمترین دروس رشته های عمران و معماری در مقاطع کاردانی و کارشناسی است . متره کردن یکی از کارهایی است که در آینده و در حین کار، همه مهندسین به آن احتیاج خواهند داشت. همچنین با گرفتن نمره کامل در این درس می توانید معدل خود را به راحتی افزایش دهید. این پروژه در سه فایل : ریز متره ، امور مالی و نقشه ها آماده گردیده و برای چندین نفر در دانشگاه های مختلف نمره بسیار بالا به ارمغان آورده است . این پروژه مربوط به متره یک ساختمان فلزی است و فقط کافی است آنرا پرینت گرفته، تحویل دهید و نمره خود را تضمین کنید . با یک تیر سه نشان بزنید : * یادگیری متره کردن *تضمین آینده کاری خود * تضمین نمره و معدل خود ...
متن ساده لینک ادامه مطلب کالا http://se7en.sidonline.ir/product-6946-Management-Information-System.aspx توصیحات مختصر کالا سیستمی مبتنی بر کامپیوتر که اطلاعات را بر اساس خواسته های کاربران در اختیارشان قرار می دهد سیستم های اطلاعاتی یعنی سیستم هایی که به کمک ابزارهای رایانه ای
| دسته بندی | مطالعات ارتباطی و فناوری اطلاعات |
| بازدید ها | 42 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 713 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 46 |
عناوین بحث
تعریف سیستم و خصوصیات آن
سیستم های فرعی وابرسیستم ها
مرزها و واسط ها
انواع سیستم ها
سیستم اطلاعاتی حسابداری
فعالیت های تصمیم گیری
مسائل تصمیم گیری وسطح فعالیت
رویکرد سیستمی
تعریف سیستم وخوصیات آن
خصوصیات: اجزای تشکیل دهنده یا جنبه های قابل لمس ومشهود. üفرایند،که بموجب آن اجزاء به شیوه ی معین هماهنگ می شوند. اهداف،که اجزای سیستم در جهت نیل به آن هماهنگ می شوند.
ابرسیستم، سیستمی است که مشتمل بر زیر سیستم های (سیستم های فرعی )مختلفی است که این زیر سیستمها نیز جهت دستیابی به اهداف ابر سیستم با همدیگر در تعاملند.
سیستم فرعی، زیر سیستم های یک ابر سیستم را گویندکه در برخی مواقع باید اهداف این زیر سیستم ها جهت دستیابی به اهداف ابر سیستم فدا می شود.
| دسته بندی | مدیریت |
| بازدید ها | 32 |
| فرمت فایل | doc |
| حجم فایل | 339 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 22 |
مقدمه
از دیرباز که بکارگیری تکنولوژی اطلاعات در سازمانها مرسوم گردید هدف اول این نوع سیستمها افزایش سهولت، دقت و سرعت انجام فعالیتها بود. با گسترش این نوع سیستمها و اثبات تاثیر عمیق بکارگیری تکنولوژی اطلاعات در این فعالیتها، انتظارات بالا رفت و کاربران این سیستمها را به فکر استفاده از تکنولوژی اطلاعات برای اتخاذ تصمیمهای مدیریتی انداخت.
برای دستیابی به چنین هدفی لازم بود که بخشهای مختلفی که به شکل مستقل مکانیزه شده بودند با همدیگر ارتباط داشته باشند تا بتوان از تلفیق اطلاعات این بخشهای مستقل به اطلاعات دقیقی که برای مدیریت مورد نیاز بود، رسید.
بدین ترتیب لزوم طراحی سیستمها به صورت یکپارچه و بانک اطلاعات یکپارچه احساس گردید.
با توجه به افزایش روز افزون هزینه ها ،پیچیدگی روز افزون فرآیند های کسب وکار، افزایش رقبای تجاری و پیچیده تر شدن شرایط رقابت، افزایش درخواست کنندگان تولیدات و یا خدمات، ایجاد هماهنگی با استانداردهای جهانی کیفیت و تکنولوژی روز , و از همه مهمتر روند رو به گسترش جهانی شدن و افزایش رقابت در بازارهای جهانی، شرکتها و سازمانها در سالهای آینده ناگزیر به پیوستن به بازارهای جهانی خواهند بود و برای انجام این کار وجود آمادگی لازم از جهات مختلف امری ضروری بنظر میرسد. از مهمترین ابزارهای مورد استفاده جهت کسب این آمادگی میتوان به عامل فناوری اطلاعات و ارتباطات اشاره کرد که با استفاده از آن قادر خواهیم بود هر چه سریعتر این مسیر را طی کنیم.
یکی از ابزارهای مهم فناوری اطلاعات و ارتباطات که نقش مهمی در یکپارچگی اطلاعات و عملیات موجود در موسسات داشته و نهایتا با استفاده از امکانات خاص زمینه را برای پیوستن به بازارهای جهانی فراهم میسازد، سیستمهای برنامه ریزی منابع سازمان یا ERP میباشد که در حال حاضر بعنوان یکی از اخرین ابزارهای برنامه ریزی و مدیریت در جهان مطرح میباشد. این سیستمها قادرند با بهره گیری از فناوری اطلاعات، سیستمها و عملیات موجود در سازمانها را یکپارچه کرده و در قالب یک پایگاه اطلاعاتی واحد در دسترس قرار دهند.
تعاریف
برای درک بهتر ماهیتERP بهتر است ابتدا به ترجمه تحت اللفظی این عبارت بپردازیم:
Enterprise Resource Planning
منظور از Planning برنامه ریزی آینده بر اساس نگاه به گذشته است.
منظور ازResource منابع موجود در سازمانهاست که این منابع شامل موارد زیر می باشند:
پول (Money )، تجهیزات (Material )، نیروی انسانی ( Man )، ماشین آلات (Machine)
Enterprise یا بنگاه یا سازمان
| دسته بندی | مطالعات ارتباطی و فناوری اطلاعات |
| بازدید ها | 32 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 893 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 31 |
دولت الکترونیک
سیستم های اطلاعاتی
مقدمه
اصطلاحات دولت الکترونیک
تعریف دولت الکترونیک
اهداف
مراحل پیشنهادی سازمان ملل برای پیاده سازی دولت الکترونیک
تکنولوژی های مختلف مورد استفاده در دولت الکترونیک
مزایای دولت الکترونیک برای شهروندان و دولت
شهر الکترونیک
سرویس های ارائه شده توسط دولت الکترونیک
موانع و مشکلات
دولت الکترونیک در ایران
مقدمه
در جهان امروز هیچ تجارت و خدماتی بدون نوآوری و خلاقیت نمی تواند پیشرفت کند، چرا که نیازهای بشر در طول تاریخ هرروز در حال تغییر بوده و نیازهای کنونی با نیازهای 20 سال قبل یا 20 سال بعد کاملاً متفاوت است. لذا نیاز به اطلاعات و ارتباطات زندگی اجتماعی و مجازی، نیاز به پذیرش ریسک بیشتر، تصمیم گیری آگاهانه و ارتقای علمی از جمله نیازهای انسان دراین زمان بوده و مفهومی چون دولت الکترونیک(E-government) بیش از پیش اهمیت یافته است.
اصولاً تعریف واحدی درباره ی دولت الکترونیک وجود ندارد.
بکارگیری و گسترش دولت الکترونیک غالباً در جهت انجام تغییرات در فرایندهای دولتی نظیر تمرکز زدایی، بهبود کارایی و اثر بخشی است، که امروزه به استفاده از ICT به منظور بهبود کارایی و اثر بخشی و شفافیت اطلاعات بین دولت و سازمان های تابع آن و بین دولت و شهروندان ( Citizens ) و بین دولت و بخش خصوصی، دولت الکترونیک اطلاق میشود.
| دسته بندی | مطالعات ارتباطی و فناوری اطلاعات |
| بازدید ها | 52 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 832 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 15 |
سیستم اطلاعات بازاریابی
اهمیت بازاریابی
سهم از بازار به عنوان شاخص عملکرد
رابطه مثبت بین سهم از بازار و سود اقتصادی
سهم از بازار به عنوان فرصت رشد و سودآوری ...
اهمیت سیستم اطلاعاتی بازاریابی
•با مشخص شدن اهمیت بازاریابی گفته میشود در دنیای رقابتی امروز شرکتهایی موفق خواهند شد که از خواسته های مشتریان مطلع باشد و با توجه به اینکه عوامل تاثیر گذار بر رفتار مشتریان و بر فعالیتهای سازمان روزبه روز در حال افزایش است، سازمانها در کسب شناخت از مشتری و بازار با حجم انبوهی از اطلاعات مواجه خواهند شد از این رو به دلیل اهمیت اطلاعات و همچنین وسعت اطلاعات سازمانها ملزم هستند تا از یک سیتم کارا استفاده کنند تا جمع آوری، ذخیره سازی و پردازش اطلاعات بازاریابی را برای آنان انجام دهد.
| دسته بندی | هوش مصنوعی |
| بازدید ها | 27 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 478 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 29 |
سیستم های خبره
Expert Systems
مقدمه
هوش مصنوعی
سیستم های خبره
اجزای سیستم های خبره
ویژگی های سیستم های خبره
انواع مسائل قابل حل با سیستم های خبره
مزایای سیستم های خبره
کاربرد سیستم های خبره در قلمرو امور مالی
کاربرد سیستم های خبره در قلمرو حسابداری
مشکلات و محدودیت های سیستم های خبره
مقدمه
امروزه توسعه و رشد سریع فناوری اطلاعات تمام جنبه های زندگی بشر را تحت تأثیر قرار داده و شاید بتوان گفت انقلابی بزرگ در زندگی بشر ایجاد شده است. علوم دیگری از جمله علوم انسانی و به طور مشخص تر حسابداری و علوم مالی نیز از تأثیرات این توسعه بی نصیب نمانده اند.
در سال های اخیر،تلفیق علم حسابداری و نوآوری های عرصه فناوری اطلاعات و ارتباطات سبب شده تا با استفاده از ابزارها و روش های نوین شاهد سرعت و دقت روزافزون درسیستم های مالی باشیم.
یکی ازاین نوآوری ها، استقرار سیستم خبره درقلمرو مالی و حسابداری است که هزینه های عملیاتی را کاهش داده و ارائه خدمات مالی را بسیار سودآور کرده است.
| دسته بندی | حسابداری |
| بازدید ها | 46 |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 325 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 17 |
| دسته بندی | فقه و حقوق اسلامی |
| بازدید ها | 23 |
| فرمت فایل | doc |
| حجم فایل | 335 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 296 |
فهرست
چکیده
دیباچه
پیشگفتار
فصل نخست: قبر و پرسش نکیر و منکر
فصل دوم: برزخ و همنشینان
فصل سوم: قیامت و پل صراط
فصل چهارم: بهشت و دوزخ
فصل پنجم: خداشناسی
فصل ششم: نبوت
فصل هفتم: امامت و ولایت
فصل هشتم: مهدویت
فصل نهم: معاد
فصل دهم: اخلاق، تربیت و عرفان
فصل یازده: حکومت و سیاست
فصل دوازده: فلسفه احکام
فصل سیزده: گوناگون
کتاب نامه
چکیده
رویدادهای مهم سفر به عالم دیگر از لحظه آغاز تا ورود به بهشت یا دوزخ موضوع این پرسشهای ساده و روان است. بیشک اجرای چنین مسابقههایی میتواند فضای جدیدی را بر روی تهیهکنندگان ارجمند بگشاید و موفقیتهای بیشماری را به همراه داشته باشد. با توجه به علاقه عمومی مخاطبان به آگاهی از مراحل گوناگون معاد و یافتههای روایی آن، این مسابقه تا حدود زیادی پاسخگوی این نیازها خواهد بود .
دیباچه
پرداختن به موضوعهای دینی و تخصصی میتواند، وسیلهای نیکو برای انتقال مفاهیم دینی به بینندگان و شنوندگان باشد. بیشک تقویت باورهای دینی مانند خداباوری و معادباوری افزون بر تصحیح عقاید، آثار و پیآمدهای مثبتی در روابط اجتماعی دارد. ازاینرو، نویسنده ارجمند جناب آقای محمد شیخ فروتن کوشیدهاند. آموزههای معاد را در قالب پرسشهای مسابقهای ارائه دهند. رویدادهای مهم سفر به عالم دیگر از لحظه آغاز تا ورود به بهشت یا دوزخ موضوع این پرسشهای ساده و روان است. بیشک اجرای چنین مسابقههایی میتواند فضای جدیدی را بر روی تهیهکنندگان ارجمند بگشاید و موفقیتهای بیشماری را به همراه داشته باشد. با توجه به علاقه عمومی مخاطبان به آگاهی از مراحل گوناگون معاد و یافتههای روایی آن، این مسابقه تا حدود زیادی پاسخگوی این نیازها خواهد بود به هر حال، مجامع دینی و حوزههای علمیه وظیفه دارند بهرهگیری از روشها و ابزارهای کارآمد، پاسخی مناسب به این نیاز ارائه کنند. در این میان، همکاری رسانه با این مجامع در انتقال مفاهیم، بسیار مهم و راهگشاست. پژوهش حاضر نیز به منظور پاسخگویی به پرسشهای موجود در زمینه مباحث کلامی، فقهی و اجتماعی با بیانی ساده و موجز پدید آمد تا در اختیار برنامهسازان و مجریان قرار گیرد و آنان را در زدودن شبههها یاری رساند. در پایان، از تلاش پژوهشگر ارجمند، جناب حجتالاسلام اکبر اسدعلیزاده که در خلق این اثر بسیار کوشیده است، سپاسگزاریم.
انّه ولیّ التوفیق
پیشگفتار
انسان پیوسته در نوعی غفلت به سر میبرد،1 به همین دلیل، ممکن است از ادامه راه پرفیض تکامل و نجات بازماند و حتی از حد حیوانات نیز فروتر رود.2 حضرت امیرمؤمنان علی (ع) در اینباره میفرماید: «مردم در زندگانی دنیا، در خواب به سر میبرند و همین که مرگ به سراغشان بیاید، بیدار و هشیار میشوند».3
تنها راه رهایی انسان از غفلت، توجه به دو اصل مهم مبدأ و معاد است؛ یعنی دریابد از کجا آمده است و به کجا میرود و در فاصله میان مبدأ و این مقصد، چگونه و برای چه زندگی میکند. علم و معرفت انسان به پایان دنیا و زندگی اخروی و ایمان به معاد، سبب تولد و حرکتی جدید و سازنده و کاملاً بیدارکننده خواهد بود و مایه رهایی از هلاک و گمراهی در دنیا و آخرت است.
معاد و بازگشت به جهان آخرت، از اصلیترین مسائل اعتقادی مسلمانان، بلکه همه مردم جهان است و به استحکام بنای فرهنگ یک جامعه میانجامد. با توجه به اهمیت این موضوع، بر آن شدیم تا با پرداختن به گوشهای از این بحث بسیار گسترده، در تبیین مسائل اعتقادی و فرهنگی جامعه اسلامی خویش سهیم باشیم.
«فَسْئَلُوا أَهْلَ الذِّکْرِ إِنْ کُنْتُمْ لا تَعْلَمُونَ». (نحل: 43)
روشنگری، ماهیت پرسشگری و پاسخخواهی را تشکیل میدهد؛ زیرا منشأ تفکر و تدبر در امور و رهایی از گمراهی و قرار گرفتن در مسیر درست زندگی است.
با گسترش تکنولوژی و ابزارهای وسیع تبلیغات، بنگاههای تبلیغاتی غرب با هدف منحرف کردن جوانان، همه کوشش خود را برای شبههافکنی در باورهای اسلامی و بیهویت ساختن مسلمانان بهویژه جوانان به کار گرفتهاند. دشمنان با استفاده از این ابزارهای تبلیغی پیشرفته و پیچیده رسانهای مانند: شبکههای رادیویی و تلویزیونی، مطبوعات، رایانه، تلفنهای همراه و... برای ضربه زدن به باورهای دینی و معنوی جوانان مسلمان با شدت هر چه بیشتر و بدون وقفه فعالیت میکنند. بر اساس اطلاعات به دست آمده، در ایالات متحده امریکا، 1220 ایستگاه تلویزیونی، 90871 ایستگاه رادیویی، 482 روزنامه و 11328 مجله به فعالیت تبلیغاتی و فرهنگی میپردازند. این کشور با داشتن 6 درصد جمعیت جهان، 75 درصد تبلیغات دنیا را انجام میدهد. همه این محصولات نیز امتیازهای زندگی به شیوه امریکایی را تبلیغ میکنند.1
این نوشته با گزینش پرسشهای مهم و به روز از میان صدها پرسش رسیده به مرکز پژوهشهای اسلامی با استفاده از منابع معتبر و دست اول، به پاسخگویی پرداخته است. پرسشها و پاسخها به ترتیب در موضوعهای زیر سامان داده شده است.
خداشناسی، نبوت، امامت و ولایت، مهدویت، معاد، اخلاق، تربیت و عرفان، حکومت و سیاست، فلسفه احکام و گوناگون.
| دسته بندی | اقتصاد |
| بازدید ها | 33 |
| فرمت فایل | doc |
| حجم فایل | 76 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 50 |
جی میل مارکتینگ
دانلود بیش از 7هزار ایمیل آماده جهت ارسال با جی میل
اولین بانک جی میل مارکتینک کشور
ایمیل مختلط از مشاغل و افراد ایرانی
ایمیل صنایع سبز
ایمیل فعالین صنعت ایمینی حریق
ایمیل فعالین صنعت تاسیسات
ایمیل تولید کنندگان لباس کار کشور
بانک ایمیل آماده جهت ارسال با جی میل(بیش از 7هزار ایمیل) =تنها بانک ارسال با جی میل کشور=
تفاوت این بانک با مجموعه ایمیل های دیگر در این است که افراد بدون آنکه نیازی به دسته بندی کردن یا ویرگول گذاری در جی میل ،می توانند این بانک را کپی و در آدرس جی میل پیست کنند
ایین بانک قبلا ویرگول گذاری شده و تست ارسال برای آن انجام شده است و احتمال خطا در آن کمتر از 5درصد می باشد.
ویژگی های بانک :
1-همه ی افراد چه مبتدی و چه حرفه ای می توانند با در اختیار داشتن یک جی میل از این بانک استفاده کنند بدون نیاز به دانش خاص ایمیل مارکتینگ
2- این مجموعه نیازی به خرید سامانه ارسال ایمیل انبوه ندارد بلکه با ساخت یک جی میل معمولی و رایگان هر فردی می تواند از بانک استفاده نماید.
2- با توجه به محدودیت جی میل در ارسال هر نوبت،بانک را در بازه های زمانی و تعدادی مختلف ارسال نمائید.مثلاهزارایمیل در روز
هزینه این بانک فقط 3000 تومان می باشد...موفق باشد...
| دسته بندی | کامپیوتر |
| بازدید ها | 22 |
| فرمت فایل | zip |
| حجم فایل | 638 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 45 |
کدهای SQL
select s.stuid,firstname,lastname,avg(sd.score) [avg(score)]
from student s,studetail sd
where s.stuid=sd.stuid
group by s.stuid,s.firstname,s.lastname
having avg(sd.score)>1
select *
from student
where exists
(
select studetail.stuid
from studetail
where score>18 and stuid=student.stuid
)
اشاره:در شمارههای قبل به بررسی مفصل اصول آکادمیک و مبانی علمی بانکهای اطلاعاتی پرداختیم. بدینترتیب از این شماره به بیان مفاهیم عملی بانکهای اطلاعاتی میپردازیم. بدین منظور ابتدا به آشنایی با محیط SQL Server2005 میپردازیم. چراکه این محیط در حقیقت همان محیطی است که تمام مفاهیم و مطالبی را که میخواهیم به صورت عملی نشان دهیم، در آن صورت میگیرد. اگر از خوانندگانی هستید که مجموعه مقالات «پایگاه دادهها قلب سیستمهای اطلاعاتی» را دنبال میکنید یا تصمیم دارید از این شماره به طور جدیتر این مقالات را دنبال کنید، اکنون وقت آن فرا رسیده است که به قولی دست به آچار شوید. بدین منظور در قدم اول باید SQL Server2005 را نصب کنید. در این شماره مبانی نصب و آشنایی نسبتاً جامعی را با این محیط بررسی خواهیم کرد.
1- آشنایی با نسخههای SQL Server 2005
SQL Server2005 در نسخههای مختلفی عرضه شده است که از نظر کارایی و قیمت بسیار متفاوت هستند و البته برای کاربران مختلفی نیز طراحی شدهاند.
| دسته بندی | فناوری اطلاعات |
| بازدید ها | 29 |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 4473 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 18 |
مجموعه کامل اسلایدهای درس امنیت شبکه در 18 پاورپوینت مجزا بطور کامل و بخش بخش اعم از انواع رمز نگاری ها، مبانی ریاضییاتی رمز نگاریها، امضاهای دیجیتال، توابع درهم سازی و ... آماده شده و در اجتیار عزیزان قرار داده می شود.
| دسته بندی | فناوری اطلاعات |
| بازدید ها | 39 |
| فرمت فایل | |
| حجم فایل | 3073 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 14 |
در این فایل به مسیریابی در شبکه های حسگر بیسیم با چاهک های ثابت و شبکه های حسگر بیسیم با چاهک سیار مروری داشته و به پروتکل های ارائه شده در این زمینه پرداخته ایم. برای پایان نامه های زمینه مسیریابی در شبکه های حسگر بیسیم بعنوان یک فصل می توان استفاده کرد.